인생선배님들의 말을 들을걸 후회가 돼네요

근데 연봉 30% 차이면 보통은 이직 하는데 충분한 수준은 되죠 

일단 이직하셨으니 한번 적응해보시고  신중하게 생각해보시면 좋을듯합니다.

 사실 돈이 제일 중요하긴 합니다.

그런데, 돈을 떠나서도 적응이 안되는 회사가 있는 것도 사실이에요. 

저도 팀 이동 1회 이직 1회를 했는데 

1~2년정도는 과거 팀이나 회사로 돌아가고 싶고 여기는 왜 이러지 하면서

변화나 차이가 적응이 안되서 어려움을 겪었는데

또 이게 새로운 내 집이다 생각하다보니 적응이 되더라구요.

당연히 적응을 위해 노력하시겠지만 마음 다잡아보시고 다시 해보시는걸 추천드립니다.

연봉30%는.....차이를 감안할만할것 같습니다.

6개월이면 슬슬 회사의 단점들이 보이기 시작할때이죠. 조금 더 버티면서 생각해보세요. 

연봉30프로면 이직의 가치가 있죠 기존회사에서의 업무프로세스가 다르면 고생하실수있어요 좀더 고민해보시길 추천합니다

언제나 누구랑 일하느냐가 제일 중요하다고 생각해요. 회사 문화와 일하는 방법 같은것들도 구성원들이 만들어가는거니까요.

어차피 이직안했어도 후회했을겁니다.

이직해도 후회하고 이직안해도 후회하고 퇴사해도 후회하고 

결혼 해도 후회하고 안해도 후회하고 

사는게 원래 후회가 아닌가 생각합니다.

적게 먹을껄 후회하며 샐러드 도시락을 보고 있는 저 역시...

이 글도 그렇고 지난글 보면 이직 찬성 의견이 조금 더 높아보입니다. 30% 이상의 급여를 더 주는 데 이를 거절하기란 쉽지 않습니다. 다른 선택을 했어도 후회하셨을 가능성이 높습니다.

어차피 남들은 피상적인 정보만을 갖고 조언을 주는 것입니다. 작성자님이 자신의 가치관과 업계 동향, 전직장에서 아쉬웠던 점, 변화의 필요성, 소득 증대로 생기는 추가적인 기회 등을 종합하여 스스로 내린 결정인 만큼, 해당 시점에서는 최선의 판단을 했다고 생각됩니다.

당시의 선택이 비합리적인 것이 아니므로, 잔류를 선택했어야 한다고 자책할 필요는 없을 것 같습니다. 지내다 보면 지금 직장에도 적응할 수 있지 않을지요

Grass is greener on the other side라고 하지 않습니까. 화이팅입니다.

결국 겪어봐야 체감하는 것들이 있죠 잘적응 하시길 바랍니다