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사회초년생 4대 보험 관련해서 궁금한 점이 있습니다!
 
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Updated at 2021-05-04 20:26:46

 

1. 

저는 현재 프리랜서로 근무를 하고 있습니다. 4대 보험 가입이 안되어있습니다. 

월급은 200만원이고 실수령액은 196만원정도 입니다. 사업소득자 3.3%만 공제를 하고 받습니다. 

 

2. 

7명이 팀으로 일을 하고 있는 상황인데, 상황이 조금 좋아져서 9월쯤 법인을 설립하고 프린랜서가 아닌 계약직으로 근무를 하게 될 예정입니다.  뭐 그다지 크게 변하는 것은 없지만, 4대보험을 들고 일을 할 수 있게 된거죠. 

 

3. 

법인을 설립할때쯤 연봉협상을 하게 될 거 같은데, 제가 만약 협상 테이블에서 세후 200만원의 월급을 받겠다. 라고 이야기한다면,실질적으로 제 월급이 20만원정도 인상되는 것인가요?

 

세전 월급 200만원이면 실수령액이 180만원정도 되는 것으로 알고있는데, 제가 세후 월급 200만원을 받겠다고 한다면, 

회사에서는 실질적으로 제게 220만원정도를 주는 것인지 궁금해서 질문드렸습니다. 

 

사실 7명이 있는 팀이 하나의 법인이 되는 것이지 법무팀도 없고 인사팀도 없을거라 퇴직금이나 연차수당 같은 것들이 어떻게 될까 너무 궁금하네요,

 

너무 멍청한 질문같은데 어떻게 찾아봐야할지도 모르겠어서 매니아에 조언을 구합니다. 

이제 사회생활 1년정도 해온 사회초년생인데 쭉 프리랜서로 일하다가 이제 바뀌는 상황이라 어떻게 대처해야할지 모르겠습니다. 제 입장에서는 좋은거지만, 눈뜨고 코베이는 상황이 나올수도 있을 것 같아 미리 알아보고 준비하고자 합니다. 


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Comments
2021-05-04 20:41:29

연봉 2700만원 (12로 나누면 225만원이네요) 정도 받아야 세금떼고 200만원 살짝 넘습니다.

2021-05-04 20:46:14

상시 근로자수 5인 이상이면 근로기준법 전면 적용 받으니 법대로 연차등을 따지시면 될듯합니다.

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